Recrutement, offre d'emploi et demande d'emploi en Côte d'ivoire et en Afrique.
Adthis
4 juillet 2015
Terre des Hommes Suisse RECRUTE: Chef/fe de projet WASH - République de Guinée
Description de l'offre
:
Description
Nous recherchons pour soutenir nos programmes en Guinée, un/e
Chef/fe de projet WASH
Entrée en fonction: 15 juillet 2015 Durée : 5 mois Lieu de travail : Coyah, République de Guinée Supérieur direct : Chef/fe de délégation Délai d’envoi des candidatures : Terre
des hommes ne fixe pas de délai de candidature pour ce poste, le
recrutement est ouvert jusqu’à ce que la position soit pourvue
Conditions Générales :
Contrat
salarié de droit suisse, Salaire net mensuel CHF 3150 (2860 Euros) –
CHF 4690 (4260 Euros) selon expérience X13 (+ Retenue AVS pour candidat
Suisse). Assurances, maladie, accident, rapatriement. 25 jours
congés/an. Billet d’avion AR/an. Logement et transport local.
Contexte d’intervention:
Dans
le cadre d’un projet WASH dans la région de Kindia visant à
l’amélioration de l’accès à l’eau, l’assainissement et l’hygiène dans 30
écoles primaires et 15 centres de santé, Terre des hommes recherche
un/e Chef/fe de projet basé à Coyah, à une cinquantaine de kilomètres de
Conakry.
Description générale:
Le/la Chef/fe
de projet est en charge du développement de la stratégie d’intervention
et s’assure de la bonne marche du projet dans la zone de Coyah, dans le
respect des politiques (plan stratégique, thématique, manière de
travailler) de Tdh et des stratégies nationales d’intervention afin
d’atteindre les résultats attendus dans le cadre du/des projet-s.
Responsabilités principales :
Il/elle garantit et gère de manière autonome au quotidien les
décisions et actions dans son domaine d’intervention en concertation
avec le coordinateur WASH Santé, le chef de délégation et le référant
technique au siège
Il/elle garantit l’atteinte des résultats du/des projets qu’il pilote
Il/elle contribue à la production de rapports narratifs, en
interne comme en externe, et garantit la fiabilité technique de
l’information produite
Il/elle assure la planification, l’exécution, le suivi et la
gestion financière et logistique du projet et des ressources humaines,
en coordination avec le chef de base de Coyah et le coordinateur WASH
Santé
Il/elle a la responsabilité d’encadrer, d’évaluer et de former ses équipes terrain
Il/elle représente Tdh auprès des bailleurs de fonds, des
autorités locales et des bénéficiaires, en collaboration étroite avec le
Coordinateur WASH/Santé et le chef de base de Coyah
Il/elle assure également le lien / la synergie entre le projet
pour lequel il est mandaté et les autres projets développés au sein de
la délégation
Il/elle renforce l’expertise de son domaine d’intervention
Il/elle travaille en étroite collaboration et concertation avec la
coordination et son homologue chef/fe de projet d’un autre secteur
Il/elle collabore et se coordonne avec le/la Délégué itinérant
(pour les urgences) du siège pour développer et valider la stratégie
thématique en adéquation aux engagements stratégiques de Tdh, mener des
actions de plaidoyer et de capitalisation stratégique
Il/elle collabore avec les autres secteurs Tdh et contribue aux
exercices de capitalisation technique, aux évaluations des besoins et à
l’analyse du contexte
Politique de gestion des risques :
S’engager à respecter les politiques de gestion des risques de Tdh
qui comprennent : La Politique de Protection de l’enfance, la politique
de sûreté et de sécurité, la politique anti-fraude/corruption ainsi que
la Politique de signalement de tous abus
S’engager à assurer la meilleure mise en pratique de ces
politiques sur sa zone d’intervention et au sein des équipes nationales
et expatriées
S’engager à signaler à ses supérieurs et à traiter tout manquement
observé dans le cadre de ces politiques lors de ses activités
professionnelles tant au niveau d’infraction avérée ou soupçonnée qu’au
niveau d’un manquement préventif
Profil: Formation : Diplôme en ingénierie; spécialisation en eau et assainissement Langue : Français très bonnes connaissances Expériences souhaitées : Expérience dans un poste similaire, expérience avérée dans l’humanitaire et en gestion de projets
Capacité à gérer son stress; les priorités et à travailler en autonomie
Procédure:
Seuls
les dossiers postés en ligne, complets et correspondant au profil
recherché seront traités. Votre candidature doit obligatoirement
comprendre un CV complet et une lettre de motivation.
Une fois votre dossier posté, vous recevrez par courrier électronique un accusé de réception
automatique.
Si
vous êtes présélectionné, un premier entretien aura lieu à notre Siège
de Lausanne ou par Skype pour les candidats résidant hors Europe. Les
frais de déplacements pour un premier entretien sont à la charge du
candidat.
Les candidats qui postulent pour un poste à
l’étranger ou un poste de cadre en Suisse sont soumis à un test de
personnalité, avec restitution par notre psychologue. Notre procédure
inclut une prise de références auprès des deux derniers employeurs. Lors
de l’engagement, chaque collaborateur doit fournir un extrait de casier
judiciaire et signer notre Politique de prévention des abus.
Les dossiers non retenus sont détruits par nos soins, suivant les règles sur la protection des données.
Si
vous ne parvenez pas à poster votre dossier en ligne, merci de nous
envoyer un mail en précisant à quelle étape le système dysfonctionne audépartement RH: rh@tdh.ch
Terre
des hommes applique des conditions de travail égales entre hommes et
femmes. Par ailleurs, à compétences équivalentes et pour des postes à
responsabilités, les candidatures féminines sont vivement encouragées.
Les
procédures de recrutement et de sélection de Terre des hommes sont le
reflet de notre engagement pour l’aide et la protection de l’enfance.
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