L’association Coopération Atlantique Guinée 44 est engagée en
Guinée depuis 20 ans où elle conduit des programmes de développement
dans les domaines d’interventions suivants :
Eau, assainissement et déchets
Agriculture et alimentation
Environnement, gestion des ressources naturelles et développement rural
Jeunesse et insertion socio-professionnelle
L’association
conduit ces programmes dans une approche de développement local et
pluri-acteurs, l’amenant à développer des partenariats avec des
collectivités locales, des organisations de la société civile
(associations, organisations professionnelles, PME) dont l’enjeu est le
renforcement des capacités de ces acteurs, leur autonomie et la
pérennité des dynamiques engagées. Cette approche conduit les ressources
humaines de notre organisation, salariées ou bénévoles, à adopter des
postures d’assistance technique qui peuvent aller jusqu’à la mise à
disposition à une organisation partenaire d’un temps salarié d’une
personne de notre équipe.
Le Représentant Pays,
en tant que représentant de l’association en Guinée, est garant du
respect du projet associatif dans ses principes d’interventions et de
partenariats, ses orientations stratégiques et applications sur le
terrain, responsable des relations institutionnelles, du management des
équipes et du suivi des projets.
Le Représentant Pays est placé sous la responsabilité de la Directrice et du Président basés à Nantes.
Il
travaille en étroite collaboration et en complémentarité, avec le
Chargé de Programmes , en charge du suivi opérationnel des projets et
des partenariats locaux.
Il est le responsable de l’équipe Guinée organisée autour :
d’un Pôle Administratif et Financier
d’un Pôle Agriculture, Environnement
d’un Pôle Eau, Assainissement, Déchets
d’un Pôle Jeunesse et Développement Local
Poste : Représentation – Coordination – Conception – Gestion de Projet – Management
Fonction : Organisation – Administration – Gestion – Assistant – Conseil
Intitulé du poste : Responsable Guinée
Secteur d’activités : Développement Urbain,
Développement Rural, Participation citoyenne, Décentralisation,
Insertion socioéconomique, Formation professionnelle, Renforcement
institutionnel,
Région : Afrique de l’Ouest
Pays/Région/Ville : République de Guinée, Basse Guinée, Conakry – Kindia
Fonction : Représentant Pays
Missions :
I.
Veille institutionnelle et développement du projet associatif (30% du temps de travail)
(En lien avec la direction, le Chargé de programmes et les référents thématiques/ pôles)
1/
Animer et coordonner le montage technique et financier de nouveaux
projets dans les domaines d’interventions prioritaires de
l’association ;
2/ Assurer une veille institutionnelle sur les programmes et
financements dans les domaines d’interventions prioritaires de
l’association ;
3/ Pérenniser et développer les partenariats techniques et
financiers avec les structures d’appui locales, nationales et
internationales présentes en Guinée ;
4/ Développer le partenariat avec les bailleurs internationaux
(SCAC, AFD, UE, UNICEF, OSI internationales, coopérations bilatérales,
Nations Unies, CEDEAO, FIDA…) intervenant directement en Guinée dans le
cadre de leurs programmes ;
5/ Rechercher et Développer de nouveaux partenariats opérationnels et financiers ;
II. Représentation Institutionnelle (20% du temps de travail)
(En lien avec la direction et le Chargé de programmes)
1/
Perpétuer et enrichir les échanges et les relations avec les Directions
Nationales des Ministères guinéens concernées par les secteurs
d’interventions de l’association et les bailleurs de fonds ;
2/ Accueillir et appuyer les missions du siège, des partenaires de
l’association et d’acteurs institutionnels (études, évaluation,
capitalisation…)
III. Coordination, animation et suivi des projets et partenariats opérationnels (30%)
(En lien avec le Chargé de programmes)
1/ Assurer la supervision et la coordination des équipes en Guinée ;
2/ Assurer le suivi du pilotage des projets ;
3/ Assurer le suivi de l’exécution opérationnelle et financière des
projets en lien avec les responsables de pôles et de projets ;
4/ Veiller au respect du projet associatif et des valeurs de
l’association dans la mise en œuvre des projets et des partenariats ;
5/ Veiller au maintien et au développement des relations de
partenariats avec les acteurs locaux, nationaux et internationaux
intervenant en Guinée dans les domaines d’action de l’association ;
6/ Assurer le suivi-évaluation des projets et partenariats en lien avec les responsables de pôles ;
7/ Garantir le bon déroulement des missions d’évaluations internes et externes
IV.Gestion et Suivi administratif, financier et ressources humaines (20% du temps de travail)
(En lien avec Chargé de programmes, le PAF et les responsables de projet)
1/ Garantir les engagements financiers et la bonne utilisation des fonds ;
2/ Appuyer et Assurer le contrôle du PAF à posteriori dans ses fonctions comptables, administratives et financières ;
3/ Contrôler les rapports financiers avant l’envoi aux bailleurs par le siège ;
4/ Garantir le respect des procédures internes et bailleurs ;
5/ Assurer le bon déroulement des missions d’audits ;
6/ Assurer les recrutements des salariés en Guinée ;
7/ Assurer la mise en œuvre des évaluations annuelles des salariés
