Le Cabinet Michael Page RECRUTE: Directeur(trice) Ressources Humaines - Maroc

Description de l'offre : A propos de notre client : Notre client est un acteur mondial dans le domaine des produits de grande consommation. Description du poste : Rattaché(e) au Directeur Ressources Humaines Maghreb, vous avez pour responsabilités l'ensemble de la politique des ressources humaines, regroupant tous les aspects relatifs au recrutement, à l'élaboration et au suivi de la politique salariale et contractuelle, à la mise au point et au suivi des plans de formation. A ce titre, vous : - Prenez en charge le développement des ressources humaines ainsi que la gestion des compétences (politique de recrutement, formation, détection des potentiels, etc.), - Elaborez et suivez le budget salarial et la formation professionnelle, - Pilotez et animez les relations sociales, en veillant à la bonne qualité du climat social. A ce titre, vous : - Allez gérer deux syndicats, - Recueillez auprès des opérationnels leurs attentes et les conseiller sur l'ensemble des problématiques qui touchent aux ressources humaines, - Concevez la politique de gestion des carrières : prospective et développement des métiers et des compétences, gestion des hauts potentiels, knowledge management et développement du capital humain, évaluation des performances, mobilité, rémunérations et avantages sociaux, - Conduisez les grands projets participant à la performance du Département RH et/ou créateurs de valeur pour l'entreprise : SIRH, nouvel organigramme, réduction ou aménagement du temps de travail, etc. Profil recherché : De formation supérieure en ressources humaines, vous disposez d'une expérience significative d'au moins 10 ans dans une fonction RH très orientée talent management/HR business partner. Vous avez une expérience dans un environnement industriel et au sein d'une multinationale. Vous avez une expérience dans la gestion des syndicats. La maîtrise de l'anglais est indispensable. Vous êtes doué(e) d'une excellente aisance relationnelle associée à un réel dynamisme, à une forte capacité organisationnelle et à une bonne faculté à appuyer la Direction Générale dans la vie de l'entreprise. Par ailleurs, vous disposez naturellement de rigueur, de diplomatie, d'écoute et d'une excellente capacité d'adaptation. * Directeur(trice) Ressources Humaines Contact Michael Page Votre candidature sera transmise à Assmahen El Hamdi Référence : QBAE618051

Date d'expiration : 2015-08-08

Liens de candidature en ligne :  http://goo.gl/9MqJxf